HilverZorg heeft in 2010 een tweetal nieuwe functies van Klantcoordinator en Teamleider ingevoerd in haar organisatie. Interne kandidaten konden hun belangstelling kenbaar maken voor deze nieuwe functies.
Onderdeel van de sollicitatieprocedure was deelname aan een assessment dat door Hendriks Assist is uitgevoerd. Voor een aantal interne kandidaten ging het om het benoemen van ontwikkelpunten voor een van de functies en voor andere kandidaten ging het, naast het benoemen van ontwikkelpunten, om het al dan niet geschikt zijn voor de functies (selectie).
In totaal hebben ongeveer 40 interne kandidaten deelgenomen aan een assessment. Daarnaast zijn er ook externe kandidaten die een selectie assessment hebben gehad.
Voor veel kandidaten was deelname aan een assessment een nieuwe ervaring, maar Zef en Dorine hebben het traject zeer zorgvuldig en met een goede sfeer weten neer te zetten. Door hun inlevingsvermogen, wijze van aanpak, rapportage, scheppen van vertrouwen, enthousiasme en flexibiliteit hebben zij een belangrijke bijdrage geleverd aan het traject.
Jenneke Stam
P&O adviseur / coordinator mobiliteitsbureau
HilverZorg
